Latar Belakang : Kedisiplinan perawat di Rumah Sakit Islam Siti Aisyah Madiun tahun 2022 mengalami peningkatan bisa dilihat dari kondisi kepemimpinan perawat itu sendiri, dari total 128 perawat yang ada belum mencapai 100% atau 128 perawat masih memiliki kehadiran yang nihil pada bulan desember yaitu hanya 20,94% belum mencapai target. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap kedisiplinan perawat di ruang rawat inap Rumah Sakit Islam Siti Aisyah Madiun tahun 2023.
Metode : Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif, dengan desain cross sectional. Populasi seluruh perawat yang bekerja sejumlah 128 perawat. Jumlah sampel sebanyak 56 perawat. Teknik pengambilan sampel dengan propotional random sampling. Pengumpulan data menggunakan kuesioner dengan Uji data kendall tau 0,05.
Hasil : Hasil Uji Kendall Tau menunjukkan nilai signifikansi sebesar 0,022 ≤ 0,05 yang artinya terdapat pengaruh yang signifikansi antara kepemimpinan dengan kedisiplinan perawat di ruang rawat inap RSI Siti Aisyah Kota Madiun dan arah hubungan yang negatif -0,292 dan untuk tingkat Kepemimpinan terhadap kedisiplinanan perawat memiliki kategori kurang baik. Pengaruh kepemimpinan terhadap kedisiplinan perawat menunjukan pada hasil penelitian ini dimana kepemimpinan memiliki pengaruh terhadap kedisiplinan.
Kesimpulan&Saran: Dengan demikian dapat disimpulkan bahwa kepemimpinan berpengaruh terhadap kedisiplinan perawat di ruang rawat inap. Berdasarkan penelitian ini maka disarankan, sebaiknya pihak rumah sakit meningkatkan kedisiplinan perawat dengan memberikan penghargaan, menciptakan lingkungan yang kondusif, menjalin hubungan baik dengan teman sejawat, memberikan jaminan kerja, menjalin hubungan baik antara atasan dengan bawahan, mengikuti sertakan dalam seminar dan pelatihan.